Organisaation monikulttuurisuus uudistumiskyvyn avaimena
Toteuttaja InterSense: Jukka Harvala, Anne Harvala
Paikka ja aika: 3.5.2013, Wetterin auditorio
Aikataulu:
Klo 8.00-8.30 Aamukahvi
Klo 8.30-11.30 Luennot ja Case -harjoitteet
Klo 11.30-12.15 Ruokailu
Klo 12.15-16.00 Luennot ja Case -harjoitteet
Tervetuloa!
Materiaali:
Toimintaohjeen keskeisiä tekijöitä pohdittiin seuraavasti:
Kasvu=Kunnioita, Arvosta, Suvaitse
Kohtaa aidosti, epävarmoissa tilanteissa voi
kysyä
Suvaitse erilaisuutta
Tee toiselle se, mitä toivot itsellesi tehtävän
Ole ystävällinen, ota itse selvää
Tieto ja tietoisuus hyväksyttää erilaisuuden
Avoin dialogi
Vapaudu ennakkoasenteistasi
Kuuntele kaikkia
Kunnioita erilaisuutta
Hyväksy erilaisuus






.jpg)
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti